Kraunama
Pereiti prie turinio

Naujienos

2017-04-10

„Lietuvos geležinkelių“ personalo strategiją kurs nauja vadovė

Balandžio 10 d. „Lietuvos geležinkeliuose” pradeda dirbti Irena Balkūnė, kuri bus naujai kuriamo Personalo departamento vadovė. Iki šiol I. Balkūnė dirbo „Barclays” Technologijų centre.

„Džiaugiuosi galėsianti savo žinias pritaikyti vienoje seniausių Lietuvos įmonių, veikiančioje jau daugiau nei 150 metų. Man tai didelė garbė ir iššūkis”, – teigia prie komandos besijungianti dar viena profesionalė.

Nuo 2009 m. I. Balkūnė dirbo „Barclays” Technologijų centre. Pradėjusi kaip žmogiškųjų išteklių verslo partnerė, kartu su kolegomis buvo atsakinga už naujo „Barclays” Technologijų centro kūrimą Vilniuje ir visų žmogiškųjų išteklių procesų bei tikslų įgyvendinimą. Ji sukūrė sėkmingai veikiantį Personalo skyrių Vilniuje, talentų pritraukimo, ugdymo ir atrankų projektą. Sėkmingai vystyta organizacinė kultūra ir darbdavio vardo stiprinimas.

Netrukus po įkūrimo „Barclays” Lietuvoje tapo vienu geidžiamiausių darbdavių. Nuo įkūrimo per 5-erius metus įmonė išaugo iki 1500 darbuotojų. Pastaruoju metu I. Balkūnė dirbo „Barclays” centro žmogiškųjų išteklių technologinių pokyčių projektų vadove Europai ir Artimiesiems Rytams. Ji buvo atsakinga už personalo pokyčių įgyvendinimą.

„Matau, kad per daugybę veiklos metų „Lietuvos geležinkeliai” turi sukaupę daug patirties personalo administravimo srityje, tačiau dabar visa tai išskaidyta per departamentus. Visas šias praktikas surinkę į vieną vietą, peržiūrėsime dabartinius procesus ir sieksime juos paversti efektyvesniais ir aiškesniais tiek vadovams, tiek darbuotojams. Formuosime skaidrius darbuotojų motyvavimo, atlygio, veiklos valdymo, atrankų ir kitus principus. Naujai kuriamas Personalo departamentas taps šiuolaikine ir geriausiomis praktikomis besiremiančia personalo valdymo komanda”, – „Lietuvos geležinkelių” personalo vizija dalijasi I. Balkūnė.